Wieluń. 14.12.2006r.

ON. 1111-47-1/06

INFORMACJA
o wynikach naboru
na stanowisko pracy młodszego referenta
w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru
i Gospodarką Nieruchomościami
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informuję, że na ww stanowisko pracy zostało złożonych 5 ofert. W wyniku analizy i sprawdzenia danych zawartych w aplikacji z wymogami formalnymi Komisja rekrutacyjna stwierdziła, że 3 oferty nie spełniają wymagań niezbędnych podanych w ogłoszeniu
W związku z powyższym do następnego etapu rekrutacji zakwalifikowały się następujące osoby, (lista podana według alfabetu) :

Informujemy, że rozmowa kwalifikacyjna odbędzie się w Starostwie Powiatowym przy Placu Kazimierza Wielkiego 2, w Wieluniu w sali 126 w dniu 18 grudnia 2006r. o godz. 9.00

Wieluń. 13.12.2006r.

ON. 1111-60/06

STAROSTA WIELUŃSKI
OGŁASZA
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
w Starostwie Powiatowym
w Wieluniu
Plac Kazimierza Wielkiego 2

- młodszy referent w Wydziale Rolnictwa i Ochrony Środowiska Starostwa Powiatowego.
Opis stanowiska:
Do głównych zadań pracownika będzie należało wykonywanie obowiązków z zakresu:
1. Prowadzenie nadzoru w lasach państwowych w gminach : Ostrówek, Osjaków, Konopnica
2. Przygotowywanie decyzji z zakresu zmiany sposobu użytkowania gruntu.
3. Przygotowywanie decyzji wynikających z ustawy o ochronie przyrody
4. Realizacja zadań wynikających z ustawy o przeznaczeniu gruntów rolnych do zalesiania

Wymagania niezbędne:
a.wykształcenie wyższe lub średnie - leśne
b.umiejętność obsługi komputera oraz programów komputerowych :Word,
c nieposzlakowana opinia
d.dobry stan zdrowia
e.niekaralność za przestępstwo umyślne,
f.obywatelstwo polskie,
g.minimalny staż pracy w leśnictwie :
- 5 lat w przypadku posiadania wykształcenia średniego,
- 1 rok w przypadku posiadania wykształcenia wyższego
h.posiadanie prawo jazdy i własnego samochodu

Predyspozycje osobowościowe:
a.samodzielność, komunikatywność
b.kreatywność, innowacyjność
c.dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole

Wymagane dokumenty:
a.życiorys ( CV)
b.list motywacyjny
c.kserokopia świadectw pracy,
d.kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
e.kwestionariusz osobowy,
f.oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo umyślne, w przypadku zatrudnienia zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego
g.ksero prawo jazdy i dowodu rejestracyjnego

1.Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Starostwa Powiatowego w Wieluniu Plac Kazimierza Wielkiego 2, w pokoju Nr. 126 w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - młodszy referent w Wydziale Rolnictwa i Ochrony Środowiska Starostwa Powiatowego w terminie do dnia 29 grudnia 2006r. do godz. 15.00
2. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa Powiatowego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym w ciągu 7 dni od dnia zakończenia naboru. Przewidywany termin rozmowy kwalifikacyjnej sprawdzającej posiadane umiejętności w dniach 4 - 9 stycznia 2007r.
4. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzurą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 póź. zm) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r.o pracownikach samorządowych (Dz. U. Z 2001r. Nr 142.poz. 1593 z póż. zm.).
5. Po umowie na czas próbny , jeśli nie będzie zastrzeżeń co do pełnienia funkcji przez pracownika, zostanie z nim nawiązana umowa na czas określony lub nieokreślony.

Wieluń. 06.11.2006r.

ON. 1111-47/06

INFORMACJA
o wynikach naboru
na stanowisko pracy młodszego referenta
w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru
i Gospodarką Nieruchomościami
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informuję, że na ww stanowisko pracy zostały złożone 2 oferty. W wyniku analizy i sprawdzenia danych zawartych w aplikacji z wymogami formalnymi Komisja rekrutacyjna stwierdziła, że oferty nie spełniają wymagań formalnych podanych w ogłoszeniu.
W związku z powyższym żadna oferta nie zostaje zakwalifikowana do dalszego etapu.

Wieluń. 25.10.2006r.

ON. 1111- 45/06

INFORMACJA
o wynikach naboru
na stanowisko młodszego referenta
w Wydziale Architektury i Budownictwa
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko została wybrana Pani Magdalena Kampioni - Żółtaszek

Uzasadnienie dokonanego wyboru:
Pani Magdalena Kampioni - Żółtaszek spełnia wymagania podane w ogłoszeniu. W wyniku przeprowadzonej rozmowy stwierdzono, że posiada wiedzę z zakresu budownictwa, odpowiedni kierunek studiów oraz predyspozycje do pracy na w/w stanowisku.

ON. 1111- 47/06
Wieluń. 17.10.2006r.

STAROSTA WIELUŃSKI
OGŁASZA
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
w Starostwie Powiatowym w Wieluniu
Plac Kazimierza Wielkiego 2

Wolne stanowisko urzędnicze:
- młodszy referent w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru i Gospodarki Nieruchomościami
Opis stanowiska:
Do głównych zadań pracownika będzie należało wykonywanie obowiązków z zakresu:
1.Prowadzenie ewidencji gruntów dla gmin Wieluń i Czarnożyły w tym:
a. wnoszenie zmian do operatów ewidencji gruntów w części opisowej i kartograficznej,
2.Przygotowywanie decyzji z zakresu ewidencji gruntów i budynków,
3.Rejestrowanie dowodów zmian,
4.Sporządzenie gminnych i powiatowych zestawień zbiorczych danych objętych ewidencją gruntów i budynków.
5.Obsługa jednostek wykonawstwa geodezyjnego.

a. wykształcenie wyższe - geodezja urządzeń rolnych
b. znajomość obsługi komputera i programów Microsoft Word, Office,
c. nieposzlakowana opinia,
d. dobry stan zdrowia
e. brak prawomocnego skazania za przestępstwa popełnione umyślnie ,
f. obywatelstwo polskie,

a.uprawnienia z zakresu rozgraniczanie i podziały nieruchomości ( gruntów) oraz sporządzanie dokumentacji do celów prawnych
b. umiejętność obsługi programu Ewmapa, Ewopis ,
c. znajomość przepisów prawa geodezyjnego ( szczególnie dotyczących ewidencji gruntów i budynków)
d.znajomość przepisów z kodeksu postępowania administracyjnego

a. kreatywność i innowacyjność
b. umiejętność pracy w zespole
c. umiejętność radzenia sobie ze stresem
d. dokładność i umiejętności analityczne
e. odpowiedzialność, systematyczność i terminowość

a. życiorys ( CV)
b. list motywacyjny
c. kwestionariusz osobowy,
d. kserokopia świadectw pracy,
e. kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
f. kserokopia dokumentów potwierdzająca posiadane uprawnienia
g. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie,

1.Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Starostwa Powiatowego w Wieluniu, Plac Kazimierza Wielkiego 2, w pokoju nr. 126
w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - młodszy referent w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru i Gospodarki Nieruchomościami"
w terminie do dnia 2 listopada 2006r. do godz. 15.00
2. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa Powiatowego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym w ciągu 5 dni od dnia zakończenia naboru. Przewidywany termin rozmowy kwalifikacyjnej przewidywany jest na 8-10 listopad 2006r.
4. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV
( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzurą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia
29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z póź. zm) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. Z 2001r. Nr 142.poz. 1593 z póż. zm.).
5. Po umowie na czas próbny , jeśli nie będzie zastrzeżeń co do pełnienia funkcji przez pracownika, zostanie z nim nawiązana umowa na czas określony lub nieokreślony.

Wieluń. 16.10.2006r.
ON. 1111- 42/06

INFORMACJA
o wynikach naboru
na stanowisko młodszego referenta
w Wydziale Edukacji, Kultury,
Sportu i Turystyki
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko została wybrana Pani Sylwia Kaczmarek.

Uzasadnienie dokonanego wyboru:
Pani Sylwia Kaczmarek spełnia wymagania podane w ogłoszeniu. W wyniku przeprowadzonej rozmowy stwierdzono, że posiada wiedzę z zakresu edukacji, systemu oświaty oraz predyspozycje do pracy na w/w stanowisku.

Wieluń . 06.10.2006r.
ON. 1111-42/06

LISTA KANDYDATÓW
SPEŁNIAJĄCYCH WYMAGANIA FORMALNE
na stanowisko pracy
młodszego referenta
w Wydziale Edukacji,
Kultury, Sportu i Turystyki
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informujemy, że oferty na w/w stanowisko pracy złożyły 22 osoby. W wyniku selekcji dokonanej przez Komisję stwierdzono, że 2 oferty nie zawierają wymaganych dokumentów podanych w ogłoszeniu.
W związku z powyższym do następnego etapu rekrutacji zakwalifikowały się następujące osoby , (lista podana według alfabetu) :

ON.1111-45/06 Wieluń. 02.10.2006r.

STAROSTA WIELUŃSKI
OGŁASZA
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
w Starostwie Powiatowym w Wieluniu
Plac Kazimierza Wielkiego 2

- młodszy referent w Wydziale Architektury i Budownictwa Starostwa Powiatowego.
Opis stanowiska:
Do głównych zadań pracownika będzie należało wykonywanie obowiązków z zakresu:
Zadań realizowanych na podstawie prawa budowlanego a w tym miedzy innymi spraw
dotyczących wydawania pozwoleń na budowę, przyjmowania zgłoszeń na roboty budowlane, wydawanie zaświadczeń, prowadzenie spraw odwoławczych i wznowieniowych.

a. wykształcenie wyższe budowlane
b. umiejętność obsługi komputera oraz programów komputerowych :Word,
c. nieposzlakowana opinia
d. dobry stan zdrowia
e. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ,
f. obywatelstwo polskie,

a. uprawnienia projektowe,
b. staż pracy w administracji,
c. referencje z poprzednich miejsc pracy

a. samodzielność, komunikatywność
b. kreatywność, innowacyjność
c. dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole

a. życiorys ( CV)
b. list motywacyjny
c. kserokopia świadectw pracy,
d. kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
e. kserokopia zaświadczeń ukończonych kursów
f. kwestionariusz osobowy,
g. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie.

1.Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Starostwa Powiatowego w Wieluniu Plac Kazimierza Wielkiego 2, w pokoju Nr. 126
w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - młodszy referent w Wydziale Architektury i Budownictwa Starostwa Powiatowego
w terminie do dnia 18 października 2006r. do godz. 15.00
2. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa Powiatowego po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym w ciągu 3 dni od dnia zakończenia naboru. Przewidywany termin rozmowy kwalifikacyjnej i egzaminu sprawdzającego posiadane umiejętności 23 - 25 październik 2006r.
4. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV
( z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzurą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą
z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926
póź. zm) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r.o pracownikach samorządowych
( Dz. U. Z 2001r. Nr 142.poz. 1593 z póż. zm.).
5. Po umowie na czas próbny , jeśli nie będzie zastrzeżeń co do pełnienia funkcji przez pracownika, zostanie z nim nawiązana umowa na czas określony lub nieokreślony.

ON. 1111- 42/06 Wieluń, 19.09.2006r.

STAROSTA WIELUŃSKI
OGŁASZA
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
w Starostwie Powiatowym w Wieluniu
Plac Kazimierza Wielkiego 2

• młodszy referent w Wydziale Edukacji, Kultury, Sportu i Turystyki
Opis stanowiska:
Do głównych zadań pracownika będzie należało wykonywanie obowiązków z zakresu:
1.Koordynacja działalności opiekuńczo - wychowawczej realizowanej przez placówki oświatowe i oświatowo- wychowawcze prowadzone przez Powiat Wieluński,
2.Współpraca z Samorządami Uczniowskimi, Sejmikiem Młodzieży Szkół Ponadgimnazjalnych Powiatu Wieluńskiego oraz organizacjami i instytucjami wspierającymi inicjatywy młodzieżowe ,
3.Wspieranie powiatowych jednostek oświatowych w obszarze ich współpracy z partnerami krajowymi i zagranicznymi,
4.Koordynowanie działań jednostek oświatowych w zakresie przygotowywania programów i wniosków o pozyskanie wsparcia finansowego ze źródeł pozabudżetowych na realizowane przez nie zadania,
5.Współpraca z domami kultury, gminnymi ośrodkami kultury, zespołami folklorystycznymi i kapelami ludowymi działającymi na terenie powiatu,
6.Inicjowanie działań nakierowanych na rozwój turystyki i krajoznawstwa.
Wymagania niezbędne:
a. wykształcenie wyższe,
b. umiejętność obsługi komputera i wykorzystania pakietu Microsoft Office,
c. nieposzlakowana opinia,
d. dobry stan zdrowia
e. niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie ,
f. obywatelstwo polskie

a. znajomość języka obcego

a. życiorys ( CV)
b. list motywacyjny
c. kserokopia świadectw pracy,
d. kserokopia dyplomów potwierdzających wykształcenie,
e. kwestionariusz osobowy,
f. oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie.

1.Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Starostwa
Powiatowego w Wieluniu, Plac Kazimierza Wielkiego 2, w pokoju nr. 126 w zamkniętych kopertach z dopiskiem "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze - młodszy referent w Wydziale Edukacji, Kultury, Sportu i Turystyki" w terminie do dnia 4 października 2006r. do godz. 15.00
2. Aplikacje, które wpłyną do Starostwa Powiatowego po wyżej określonym terminie
nie będą rozpatrywane.
3. Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej BIP oraz
na tablicy informacyjnej w Starostwie Powiatowym w ciągu 3 dni od dnia zakoń-
czenia naboru. Przewidywany termin rozmowy kwalifikacyjnej przewidywany jest
na 6 -10 październik 2006r.
4. Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV ( z względnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej), powinny być opatrzone klauzurą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z póź. zm) oraz ustawą z dnia 22 marca 1999r. o pracownikach samorządowych ( Dz. U. Z 2001r. Nr 142.poz. 1593 z póż. zm.).
5. Po umowie na czas próbny, jeśli nie będzie zastrzeżeń do realizowanych zadań przez pracownika, zostanie z nim nawiązana umowa na czas określony lub nie określony.

Wieluń. 02.08.2006r.

ON. 1111- 30/06

INFORMACJA
o wynikach naboru
na stanowisko młodszego referenta
w Wydziale Geodezji, Kartografii, Katastru
i Gospodarki Nieruchomościami
Starostwa Powiatowego w Wieluniu

Informujemy, że w wyniku zakończenia procedury naboru na ww. stanowisko został wybrany Pan Łukasz Kozioł

Uzasadnienie dokonanego wyboru:
Pan Łukasz Kozioł spełnia wymagania podane w ogłoszeniu. W wyniku przeprowadzonej rozmowy i egzaminu stwierdzono, że posiada podstawową wiedzę i odpowiedni kierunek wykształcenia do pracy na w/w stanowisku.